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关于实施创新团队资助计划的通知

为了带动公司电子政务和城市管理重点学科发展和人才资源的整体开发，培养和造就具有创新能力的群体，促进国内外科技合作和学术交流，提高公司学术地位和竞争实力，特实施RAYBET雷竞技创新团队资助计划（以下简称“计划”）。现将有关事项通知如下：

一、“计划”旨在资助优秀中青年教师及所组建的创新群体，围绕电子政务和城市管理进行的基础研究和应用研究。

二、 学院设立专项资金每年支持创新团队建设1个。

三、 基本条件

创新团队组建一般要求5人左右，团队学科带头人必须是本学科同行专家认可的知名学者，并且有较强的组织协调能力和充足的时间从事研究工作。所组建的团队成员应有相对应的研究方向和共同研究的问题，且能在未来的几年建设中，在国内同行中具有一定的优势或影响力，一般具有博士学位且副高职占2/3以上。

四、 审批程序

创新团队的申报采取学科带头人自我寻求合作伙伴或自上而下推荐的方式。

公司学术委员会组织相关专家3-5人进行评议，提出评议意见。

公司根据评议意见，提出资助意见。

五、支持方式

创新团队一般可获得学院每年5～8万元的经费资助，连续两年。

创新团队学科带头人在项目资助期每月享受学院特殊津贴200元，团队成员每月享受学院特殊津贴100元。

六、组织管理

创新团队实行院系两级管理。以学科带头人所在的系管理为主，学院负责该“计划”的实施和管理。

创新团队的支持期限一般为两年。“计划”经费一次核定，分两个年度拨款，由“计划”学科带头人按照预算和学院有关财务规定支配使用，任何个人不得挪用，也不得变更受资助者，不得二次转让、划拨资助经费。

创新团队的考核。创新团队一旦组建，将由团队学科带头人与学院签定“计划”建设目标任务书，届时学院将组织有关专家根据建设目标书对其中期检查和期末业绩考核。对业绩考核成绩显著的创新团队，学院将根据具体情况给予继续资助或一定的奖励。

七、申报时间

2006年6月26日～2006年10月15日

RAYBET雷竞技

2006年6月26日

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